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受け入れの流れ

FLOW

受け入れ企業様

送り出し機関

組合/技能実習生

企業様からのお申し込み

  • 受入相談
  • ご要望のヒアリング
  • 組合ご加入/お申し込み
  • 書類選考・面接
  • 人材決定・雇用契約

実習生の対応1

入国前
6ヶ月

送り出し機関
  • 人材募集・候補者選抜
  • 面接のコーディネート

実習生の対応1

海外現地にて
  • 求人票提出
  • 現地面接同行/インターネット面接設定

当組合の対応1


  • 技能実習計画認定に必要な書類および情報のご準備

入国前
5ヶ月

送り出し機関入国前講習
  • 日本語・日本の生活習慣・マナー等教育
  • 入国査証(ビザ)取得

実習生の対応2

  • 技能実習計画の認定申請・取得
  • 在留資格認定証明書交付

実習生の入国

  • 宿泊施設(寮)・生活用品・実習用具等の準備

入国時出迎え

1ヶ月

入国後講習
  • 来日/出迎え(当組合で対応)
  • 日本語を中心に日本の生活習慣/ルール・マナーを176時間講習

実習生の対応3

企業様への配属

技能実習
  • 技能実習
  • 技能検定試験

技能実習中(建築・工場)

3

技能実習 1号/2号
  • 在留資格変更・更新
  • 技能検定(基礎2級・随時3級)
  • 訪問指導(月1回以上)
  • 監査訪問(3ヶ月に1回以上)
  • 臨時監査(必要時)

実習生の対応4

受入企業・技能実習生の選択(帰国 or 3号移行)

技能実習
  • ※優良認定要件

2

  • 帰国後のフォローアップ
  • 就職相談
  • 再来日の手続き
技能実習 3号
  • ※技能検定随時3級 実技合格要件
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